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_aChalvin, D _eautor |
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_aBilbao: _bDeusto, _c1992 |
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520 | _aContiene: Un método para comprender y resolver los conflictos. Cómo hay que utilizar el método?. Los conflictos entre la sede central y los puntos de acción sobre terreno. Los conflictos entre el jefe y los subordinados. Los conflictos entre la sede y los puntos de acción sobre el terreno. Los conflictos entre el jefe y los subordinados. Los conflictos entre los subordinados y el jefe. Los conflictos entre jefes de departamentos. Los conflictos entre personas de un mismo departamento. Crear un ambiente favorable para la solución de los conflictos | ||
650 |
_aRecursos Humanos - Administración _960614 |
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