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Su contenido comprende: 1. Introducción a la administración; la evolución de la administración. 2. Definición del campo del gerente. 3. Fundamentos de la planificación. administración estratégica. herramientas técnicas de planificación. estructura y diseño de la organización. administración de R.R.H.H.. administración del cambio y la invocación. fundamentos del comportamiento. liderazgo. comunicación y habilidades interpersonales. administración de operaciones. herramientas y técnicas de control. financiero, de operaciones y del comportamiento.